MSc Data Protection Officer (Bac+5)

La Data Protection désigne les processus qui permettent d’assurer la sécurité des informations numériques et de rationaliser leur utilisation. Il s’agit de stocker ces informations et de les utiliser à des fins professionnelles ou commerciales sans porter atteinte à la vie privée de leurs propriétaires. Le tout, en les protégeant contre d’éventuelles attaques informatiques ou un quelconque sinistre (exemple : panne de serveurs).

Cette branche IT est importante en raison du nombre croissant d’appareils numériques que nous utilisons chaque jour. En effet, grâce à ces dispositifs, une societé parvient à collecter quotidiennement une quantité très importante de données. Plus cette quantité est importante, plus il devient compliqué de garantir son intégrité. D’où l’émergence de la Data protection, qui repose sur des processus de gestion et de sécurisation très sophistiqués visant à assurer à tout moment la disponibilité et la sécurité des informations collectées.

La Data protection repose sur deux principes essentiels : la sauvegarde et la mise à disposition des données. Le premier implique un stockage sécurisé de chaque information collectée par la société. Une sauvegarde qui doit s’effectuer sur différents supports ou sur le Cloud. Le deuxième quant à lui assure à tous les utilisateurs de disposer des données dont ils ont besoin pour mener leurs activités, même si elles viennent à être endommagées ou perdues.

Premièrement, il faut savoir que le MSc Data Protection offre de larges opportunités d’embauche. En effet, l’article 37 de la loi RGPD impose à toutes les sociétés qui traitent une grande quantité de données numériques au quotidien de disposer d’au moins un Data Protection Officer. Ces sociétés peuvent avoir des tailles et statuts différents. Il peut s’agir d’une startup tout comme il peut s’agir d’une société du CAC 40.

Ensuite, les métiers de la Data Protection ont une forte dimension humaine. Les personnes qui les exercent sont en contact permanent avec d’autres départements d’une société. Ces fonctions connaissent une évolution constante au fur et à mesure que de nouvelles méthodes de protection de données se développent.

• 940 heures en centre de formation
• Environ 10 mois de formation 
• Rythme de la formation :  initial ou alternance

• Tests digitalisés : Questionnaire à choix multiples (QCM)
• Cartographie de compétences
• Projet en groupe : Cas entreprise
• Soutenance orale
• Mise en situation professionnelle reconstituée (MSPR)
• Exposés

• En Formation initiale ou par alternance :

Titulaires d’un diplôme bac+3 (licence professionnelle) ou d’une certification professionnelle RNCP de niveau 6 en Informatique / sécurité informatique et ou en droit informatique / droit en propriété intellectuelle

Pour ces candidats/candidates, l’accès au dispositif de certification est le suivant : passage de tests de connaissances et de compétences suivis d’un entretien de motivation.

Ou

• Salariés / salariées des entreprises du secteur numérique et ou juridique ; Jeunes de 19 à 26 ans et adultes demandeurs d’emplois de plus de 26 ans ;

Et possédant :

• Un niveau de diplôme bac+2 (BTS/DUT)  ou d’une certification de niveau 5 en informatique / sécurité informatique et ou en droit informatique/ droit en propriété intellectuelle avec une expérience professionnelle d’au moins un an dans un métier informatique ou en droit informatique

Ou

• Un diplôme bac+3 (licence professionnelle) ou d’une certification professionnelle RNCP de niveau 6 en informatique ou en droit informatique

Le domaine de la Data Protection offre de multiples débouchés professionnels. Ce secteur a permis l’émergence de nouveaux métiers numériques comme :

• Data Protection Officer (DPO) ;
• Délégué(e) à la Protection des Données (DPD) ;
• Data Protection Manager/Specialist ;
• Responsable Conformité RGPD ;
• Consultant(e) RGPD ;
• Consultant(e) Données à Caractère Personnel ;
• Relais Informatique et Libertés.

Vous pouvez exercer ces métiers dans de nombreux secteurs d’activité digital, industrie, tourisme… Tous les secteurs d’activités sont concernés par une gestion plus sécurisée et conforme aux règles de la RGPD des données digitales.

• Suivre une pédagogie unique, basée sur le learning by doing. L’apprentissage de WIS est composé à 80% de projets en équipe.
• Avoir à disposition, directement sur les campus, des laboratoires My Dil et incubateurs, équipés des technologies de pointe, haut lieu d’échange et de création.
• Bénéficier d’un réseau d’entreprises solide pour votre alternance, et de l’encadrement de nos équipes de relations entreprises tout au long de la formation.
• Être directement employable à la fin de votre parcours grâce à l’acquisition de certifications pertinentes sur le marché.
• Intégrer une structure tournée vers l’humain. WIS est engagée dans la lutte contre les discriminations et a à cœur de rendre l’apprentissage accessible à tous. Exigence, accompagnement dans l’effort, tolérance, humanité et convivialité sont les forces de notre école.
• Profiter pleinement de la vie étudiante. Nos 12 campus en France sont localisés dans des villes attractives et dynamiques (Arras, Auxerre, Bordeaux, Grenoble, Lille, Lyon, Montpellier, Nantes, Paris, Reims, Rennes, Toulouse). 

1. VOUS POSTULEZ EN LIGNE, À DISTANCE.
Postuler en ligne 

2. ON SE RENCONTRE POUR ÉVALUER VOTRE MOTIVATION.

Dès réception de votre candidature, nous vous proposerons de participer à une demi-journée de sélection.

Nous testons alors vos connaissances digitales et vos compétences, avant de vous recevoir en tête-à-tête pour un entretien de motivation.

3. DANS LES 5 JOURS, VOUS AVEZ UNE RÉPONSE INDIVIDUALISÉE.

Si elle est positive, vous intégrez WIS sur le campus choisi dès la rentrée suivante.

Si elle est négative, nous vous expliquons pourquoi.